如果你是老闆…

11月12日 － 中國報「人人咖啡館」
如果你是一間公司的老闆，某天發現公司員工以比一般價格多很多陪的價錢採購東西，你第一個反應會是什么？你接下來會做的，又是什么？如果這種情況一直連續不斷在公司發生，你會用什么方法杜絕它？


首先，你會不會懷疑員工和供應商之間，有什么不可告人的檯底交易和受賄？或者你會開始質疑，這位員工採購方面的能力是不是很有問題？

你會不會採取法律行動對付這名員工？你還會繼續聘用這名員工，直到他退休嗎？如果老闆不嚴懲這些犯下過錯的員工，對那些盡忠職守的好員工，豈非很不公平？難道不怕助長這種不良風氣？

當發現東西買貴了，你會不會馬上向供應商追究？甚至要求取消之前不合理的交易？如果只把該供應商列入黑名單，怎么擔保下一個供應商不會令歷史重演？

每個做生意的老闆，除了盈利外，也很注意公司的開銷。不符合經濟效益的，或為了減低成本，不重要的開銷可免則免。

如果你是老闆，會允許員工在公司胡亂揮霍公款嗎？如果開銷那么多，公司盈利豈不是受到很大影響，甚至賺到的錢都花到虧本啊？

即使公司真有一套管理方案，能夠確保公款不會被誤用，當有員工不按照規矩，這些方案又能起什么作用？如果老闆不管理好自己的公司，公司業績怎么會好？

如果老闆任由這些事繼續發生，不知道這樣的公司，最后被成就的會是誰？是員工，還是供應商？最后最大的輸家又會是誰？會不會是老闆自己？

那么，老闆本身有沒有問題？老闆是不是也有地方需要檢討？是不是用人不善？有這樣的老闆，如果面臨破產，是否也是很理所當然的事？